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Spécialiste en stratégie de l’image de l’employeur

No. 1689
25 novembre 2022
Lieu
Laval
Salaire
À discuter, selon expérience
Catégorie de poste
Marketing
Type d'emploi
Permanent
Horaire
De jour, 35 heures par semaine, horaire flexible
Vous êtes passionnés du marketing numérique et aimeriez atteindre votre plein potentiel professionnel ? Notre client à une façon de penser qui sort de l’ordinaire, c’est des gens proactifs qui mettent tout en œuvre pour faire briller ses 2 marques emblématiques du Canada. Notre partenaire une entreprise familiale dans le domaine de la mode depuis plus de 80 ans, chef de file de la mode féminine à le poste idéal pour vous! Nous sommes actuellement à la recherche d’un Spécialiste en stratégies de l’image de l’employeur pour joindre notre équipe au siège social, situé à Laval. Joignez-vous à une équipe dynamique! La personne apportera sa contribution pour le succès de la marque, en épaulant les objectifs de notre partenaire et en attirant les bons talents pour munir les postes vacants dans différentes équipes.

Les tâches

  • Concevoir des plans d’action, superviser la création du contenu afin de mettre en avant la valeur de l’entreprise pour les employés et la marque en tant qu’employeur de choix.
  • Élaborer, mettre en œuvre les campagnes d’attraction de talents innovantes.
  • Diriger la section Carrières du site web et le tenir à jour avec du contenu intéressant et attrayant pour accroître les résultats d’attraction de talents.
  • Créer le calendrier éditorial et gérer la publication des contenus en matière d’attraction de talents sur toutes les plateformes de l’entreprise (site web, Linkedin, Glassdoor, indeed etc.).
  • Effectuer et faire l’analyse des rapports pour évaluer le succès des campagnes d’image de l’employeur.
  • Faire la promotion à l’interne de l’image de l’employeur en créant de belles opportunités pour tous les employés de propulser la proposition de valeur de la marque pour ses employés.
  • Respecter toutes les politiques et procédures présentes et nouvelles de l’entreprise.
  • Effectuer toutes autres tâches connexes demandées par son supérieur.
  • Le poste requiert une souplesse pour les déplacements occasionnels dans d’autres bureaux.
  • L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.

Avantages

  • Assurance collective avec cotisation de l’employeur, pour votre sécurité et celle de votre famille!
  • Belle ambiance de travail; dynamique, enrichissante et familiale.
  • Entreprise axée sur le bien-être des employés.
  • Possibilités d’avancement.
  • Stationnement sur place.
  • Télétravail hybride.

Exigences du poste

  • Baccalauréat en Marketing ou dans autre domaine connexe.
  • 3 années d'expérience en développement de contenus et des campagnes de marketing.
  • Solide connaissance des plateformes de médias sociaux.
  • Compétences démontrées en écriture créative.
  • Expérience dans la vente au détail, atout.
  • Windows et Suite office.
  • Bilingue tant à l’oral qu’à l’écrit.
  • Excellentes aptitudes de rédaction en français et en anglais.

Profil recherché

  • Excellente capacité de planification et bon sens de l’organisation.
  • Fortes habiletés sociales et professionnelles.
  • Capacité à établir de solides relations de travail avec les clients internes, ses collègues et les fournisseurs.
  • Passionné pour la mode, le marketing numérique et les médias sociaux.
  • Capacité d’organisation et aptitude à gérer plusieurs projets simultanés.
  • Capacité à communiquer et à échanger des idées facilement.

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