Coordonnateur(trice) marketing – Produits et mise en marché
No. 986
2 novembre 2026
Lieu
Montmagny
Salaire
Entre 70 000 $ et 80 000 $ par année, selon l'expérience
Catégorie de poste
Marketing
Type d'emploi
Permanent
Horaire
De jour, du lundi au vendredi
Aimez-vous participer au lancement de nouveaux produits et voir vos projets prendre vie sur le marché? Êtes-vous à l'aise pour collaborer avec les ventes, la production, les achats et différents fournisseurs? Êtes-vous reconnu(e) pour votre organisation, votre sens pratique et votre capacité à mener plusieurs projets de front?
Si vous souhaitez occuper un poste marketing concret, près des produits et des opérations, cette opportunité pourrait être votre prochain défi.
Notre client, une entreprise du domaine manufacturier située à Montmagny, est à la recherche d'un(e) coordonnateur(trice) marketing – Produits et mise en marché afin de soutenir l'évolution de son portefeuille de produits et de coordonner différentes initiatives de commercialisation. Relevant du(de la) directeur(trice) marketing, cette personne agira comme point de liaison entre plusieurs départements afin d'assurer la qualité de l'information, le respect des échéanciers et la préparation des outils nécessaires aux différents lancements. Le rôle se répartit approximativement à parts égales entre les produits et la mise en marché.
Les tâches
Coordonner les différentes étapes entourant les lancements, les modifications et les évolutions de produits, tout en assurant le suivi des échéanciers.
Recueillir les commentaires des ventes, de la clientèle et des équipes internes, effectuer une veille concurrentielle et analyser les informations pertinentes concernant les produits.
Préparer et maintenir à jour les différents outils de commercialisation, notamment les présentations, la documentation produit et le matériel destiné aux ventes.
Assurer la coordination avec les équipes internes et les fournisseurs pour les échantillons, les outils promotionnels, les informations techniques et les différents livrables.
Participer à l'organisation d'événements, de salons professionnels et d'activités destinées à la clientèle, incluant la coordination logistique et le suivi des budgets.
Compiler les résultats des lancements et des initiatives promotionnelles afin d'identifier des pistes d'amélioration.
Effectuer toute autre tâche connexe au poste.
Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer!
Avantages
Assurances collectives.
REER collectif.
Télétravail hybride.
Rabais employé(e).
Exigences du poste
Détenir un DEC en marketing, en commercialisation, en administration ou dans un domaine pertinent.
Posséder de l'expérience en coordination marketing, en mise en marché, en gestion de produits ou en soutien aux ventes.
Avoir de l'expérience ou une bonne compréhension d'un environnement manufacturier.
Posséder une bonne compréhension des différentes étapes de développement, de lancement et du cycle de vie d'un produit.
Bien maîtriser Excel, PowerPoint et Microsoft 365; la connaissance d'un ERP sera considérée comme un atout.
Maîtriser le français et l'anglais afin de communiquer régulièrement avec des clients, représentant(e)s et partenaires anglophones situés à l'extérieur du Québec.
Profil recherché
Capacité à coordonner des projets impliquant plusieurs départements.
Capacité à comprendre et à intégrer les contraintes manufacturières dans l'analyse des opportunités de produits.
Capacité à recueillir, structurer et interpréter l'information provenant de différentes sources : ventes, marché, clientèle, production et données internes.
Excellentes habiletés organisationnelles et souci du détail.
Aptitude à gérer plusieurs projets simultanément dans un environnement en constante évolution.
Esprit d'analyse, autonomie et sens de l'initiative.