Directeur(trice) de la conformité (RTIS)

Les tâches

• Planifier, organiser et superviser les activités du département de réglementation et d’information technique (RTIS) afin d’assurer le respect des exigences réglementaires applicables.
• Encadrer, mobiliser et accompagner les membres de l’équipe dans le traitement des demandes techniques et réglementaires.
• Développer, appliquer et maintenir les politiques et procédures canadiennes en matière d’étiquetage alimentaire, conformément aux lois et aux normes en vigueur.
• Assurer la conformité des formulations, des listes d’ingrédients, des déclarations d’allergènes et des renseignements figurant sur les étiquettes des produits alimentaires.
• Examiner et vérifier les données techniques et réglementaires afin d’en assurer l’exactitude et la conformité aux exigences de l’entreprise et de ses clients.
• Coordonner les demandes de renseignements réglementaires provenant des différents départements ainsi que des clients et partenaires internes et externes.
• Analyser les exigences réglementaires applicables aux marchés internationaux et collaborer avec les équipes concernées afin de répondre aux demandes de conformité des produits.
• Élaborer des lignes directrices et des méthodes de travail visant à uniformiser la préparation et la transmission des informations techniques aux clients.
• Collaborer avec les équipes de recherche et développement, de qualité et de production dans le cadre du développement de nouveaux produits et de la modification des formulations existantes.
• Assurer une veille réglementaire afin d’anticiper les changements législatifs et d’adapter les pratiques internes en conséquence.
• Représenter l’entreprise auprès d’associations sectorielles et contribuer aux consultations réglementaires lorsque nécessaire.
• Identifier et mettre en place des initiatives d’amélioration continue visant à optimiser les processus et la gestion des informations réglementaires.
• Veiller au respect des bonnes pratiques de fabrication (BPF), des normes HACCP et des exigences de confidentialité.
• Effectuer toute autre tâche connexe requise dans le cadre du poste.
• Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer!

Avantages

• Assurances collectives complètes.
• REER collectif avec contribution de l’employeur.
• Stationnement disponible et gratuit.
• Facilement accessible en transport en commun.
• Occasion de contribuer à des dossiers réglementaires variés touchant les marchés canadien et internationaux.
• Environnement manufacturier stimulant offrant des défis techniques variés.
• Environnement de travail respectueux, positif et convivial, où votre contribution est valorisée.

Exigences du poste

• Diplôme d’études collégiales (DEC) en sciences des aliments ou dans une discipline connexe, ou formation équivalente.
• Minimum de 5 ans d’expérience en recherche et développement dans l’industrie alimentaire ou dans un poste équivalent.
• Connaissance approfondie des lois et règlements canadiens, américains et internationaux encadrant les produits alimentaires et leur étiquetage.
• Bonne compréhension des systèmes de gestion de la qualité, des bonnes pratiques de fabrication (BPF) et des normes HACCP.
• Capacité à analyser des formulations, à interpréter des exigences réglementaires et à vérifier l’exactitude de renseignements techniques.
• Capacité à collaborer avec différents départements et à conseiller les intervenant(e)s sur des enjeux réglementaires.
• Maîtrise des outils informatiques courants, notamment la suite Microsoft Office et un ERP.
• Excellentes aptitudes en communication, en organisation et en gestion des priorités.
• Bilinguisme français-anglais de niveau avancé, tant à l’oral qu’à l’écrit (50 % et plus des communications internes et externes sont en anglais).
• Disponibilité, au besoin, pour répondre aux appels d’urgence (24/7).
• Connaissance des exigences réglementaires américaines en matière d’étiquetage alimentaire, un atout.
• Expérience en gestion ou en supervision de personnel, un atout.