Notre client est un acteur majeur du secteur industriel, reconnu pour son engagement envers la sécurité, la fiabilité et l’efficacité opérationnelle. Il offre un environnement stimulant où l’innovation et l’amélioration continue sont au cœur des pratiques.
Le ou la superviseur(e) de maintenance a pour mission principale de superviser l’exécution des travaux de maintenance planifiés, en respectant les plus hauts standards de qualité, de sécurité et d’efficacité, tout en optimisant les coûts. L’objectif est de maximiser la disponibilité des équipements et d’assurer leur fiabilité.
Les tâches
Assurer un environnement de travail sécuritaire et veiller au respect des politiques de santé et sécurité.
Planifier et superviser les activités de maintenance mécanique selon le calendrier hebdomadaire.
Répartir et contrôler le travail des mécanicien(ne)s industriels et des sous-traitant(e)s.
Garantir la conformité des interventions aux normes légales et aux politiques internes.
Réagir rapidement aux pannes imprévues et coordonner les réparations.
Effectuer le suivi des coûts, des heures travaillées et des matériaux utilisés.
Maintenir à jour les historiques des équipements dans le système de gestion de maintenance (SAP).
Participer à la formation et au développement des équipes, incluant le mentorat des apprenti(e)s.
Collaborer étroitement avec les équipes de production afin d’assurer la qualité et la propreté des chantiers.
Produire des rapports budgétaires hebdomadaires et contribuer à l’atteinte des objectifs du département.
Effectuer toute autre tâche connexe liée au poste.
Avantages
Bonis annuels pouvant atteindre jusqu’à 20 %.
Trois (3) semaines de vacances.
Programme complet d’assurances collectives et régime de retraite.
Programme d’achat d’actions pour les employé(e)s à prix préférentiel.
Exigences du poste
Diplôme d’études professionnelles (DEP) en mécanique industrielle, diplôme d’études collégiales (DEC) en génie mécanique ou expérience équivalente.
Minimum de cinq (5) ans d’expérience en supervision de maintenance.
Maîtrise des outils informatiques (suite Microsoft) et des systèmes SAP.
Connaissance approfondie de la maintenance préventive et prédictive.
Expérience en réparation d’équipements lourds et en gestion d’arrêts majeurs.
Compétences en gestion d’équipe et bonne connaissance des lois du travail.
Excellentes habiletés en communication et en relations interpersonnelles.
Capacité à travailler de façon autonome et à gérer efficacement les priorités.