180 000 $ et plus par année, avec bonification additionnelle.
Catégorie de poste
Comptabilité - Finances
Type d'emploi
Permanent
Horaire
40 heures par semaine.
Relevant de la haute direction, le (la) directeur(trice) des finances occupe un rôle stratégique dans la gestion et la performance financières de l’organisation. Il (elle) assure la saine gestion des opérations financières en veillant à l’exactitude des données, à l’optimisation des ressources et au respect des normes et obligations réglementaires.
En étroite collaboration avec les équipes internes et le siège social, il (elle) contribue activement aux orientations financières, à la prise de décisions et à l’amélioration continue des processus. Il (elle) joue également un rôle clé dans l’évolution des systèmes financiers et dans la mise en place de pratiques rigoureuses favorisant l’efficacité organisationnelle.
Ce poste s’adresse à un(e) professionnel(le) d’expérience souhaitant mettre à profit son expertise dans un environnement stimulant, où son leadership et sa vision auront un impact direct sur la performance globale. Vous bénéficierez également de conditions très compétitives, incluant des avantages sociaux parmi les meilleurs du marché, une possibilité de prime de relocalisation généreuse, ainsi que l’accès à un hébergement fourni par l’employeur.
Prêt(e) à relever ce défi ? Nous souhaitons faire votre connaissance.
Les tâches
Gérer et superviser les activités quotidiennes liées à la comptabilité générale, aux comptes payables, à la paie, aux écarts financiers et aux prévisions.
Approuver les écritures de journal mensuelles dans les délais requis.
Analyser les soldes du grand livre et produire les rapports financiers mensuels.
Collaborer au processus « Life of Mine ».
Gérer et coordonner la planification budgétaire annuelle et les révisions périodiques.
Gérer le processus de prévisions trimestrielles (forecasting).
Répondre aux demandes financières du siège social.
Créer et maintenir des outils de suivi de performance financière.
Établir et appliquer des méthodes, politiques et principes comptables.
Assurer le respect des obligations fiscales.
Suivre et analyser les données comptables et produire les états financiers.
Améliorer les processus administratifs et les contrôles internes.
Gérer les dossiers et registres fiscaux.
Gérer la trésorerie.
Assumer la responsabilité des audits externes et internes.
Participer à des dossiers spéciaux.
Agir comme personne-ressource SAP.
Améliorer les systèmes et procédures.
Effectuer toute autre tâche connexe.
Avantages
Assurances collectives payées à 100 % (incluant les soins médicaux et dentaires).
Régime de retraite avec contribution avantageuse de l’employeur.
Salaire compétitif avec boni annuel.
Possibilités d’avancement.
Environnement de travail convivial et collaboratif.
Activités sociales et culture d’entreprise dynamique.
Flexibilité d’horaire adaptée aux opérations.
Exigences du poste
Études universitaires en comptabilité ou en administration.
Membre de l’Ordre des CPA du Québec (atout).
Minimum de 10 ans d’expérience dans un rôle de direction en finance.
Expérience dans le secteur minier (un atout).
Bonne maîtrise de Microsoft Office et SAP.
Bilinguisme français / anglais afin de communiquer avec les collègues de d’autres provinces (30% du temps) (un atout).