À partir de 31$ de l'heure selon l’expérience + plusieurs primes
Catégorie de poste
Métiers spécialisés - Fabrication
Type d'emploi
Permanent
Horaire
40 heures par semaine (plusieurs horaires à choisir)
Travailler dans une entreprise qui se spécialise dans la construction de plateformes de travail, d'élévateurs industriels et de chantier, ainsi que dans la création de produits innovants visant à améliorer l'ergonomie au travail pour tous les professionnels de l'industrie de la construction de l'énergie, des infrastructures et de l'aérospatiale vous intéresse-t-il ?
Nous vous invitons à faire partie d'une entreprise avec plus de 20 ans d'expérience, où l'innovation, le dynamisme et la collaboration font partie du quotidien et de la culture d'équipe.
Les tâches
S'assurer que les équipements sont dans des conditions optimales sur le plan opérationnel.
Exécuter l’installation, entretien préventif, dépannage et réparation de matériel.
Effectuer une vérification préalable pour la mise en service des systèmes et des équipements.
Exécuter les tests nécessaires sur le banc d'essai, en identifiant toute anomalie qui survient.
Étudier, diagnostiquer et repérer les pannes, et les défaillances complexes de tout type de matériel.
Appliquer rapidement les mesures correctives sur le terrain ou à distance
Assurer le soutien client, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur du Canada, en installant et en entretenant les équipements, et en effectuant des travaux d’entretien préventif, etc. (être disponible à voyager selon les besoins de l'entreprise).
Être en mesure de donner une formation sur les systèmes et les processus en anglais et en français.
Faire preuve de proactivité dans la résolution des problèmes, offrant ainsi un service client de qualité.
Effectuer toutes autres tâches connexes requises par le poste.
Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer!
Le genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.
Avantages
Plusieurs primes offertes selon le cas :
o Prime chantier international et / ou local : 3.60$ de l’heure;
o Prime d’éloignement : 30$ par nuit;
o Prime d’urgence téléphonique : Équivalent à 1 heure de salaire pour 12 heures;
o Prime de jour férié ou de fin de semaine : Équivalent à 2 heures de salaire pour chaque 12 heures.
Cotisation à un REER-RPDB.
Assurances (dentaire, santé, télémédecine, etc.).
Activités sociales en entreprise.
Fête de Noël, BBQ d'été.
Formation continue.
Horaire flexible.
Exigences du poste
DEP en électromécanique (obligatoire)
5 à 7 ans d’expérience en tant qu’électromécanicien (obligatoire)
Bilinguisme (obligatoire).
Passeport à jour pour voyager à l’international (obligatoire).
Avoir en sa possession un permis de conduire.
Carte de santé et sécurité sur les chantiers de construction.
Expérience en contrôleurs à vitesse variable de moteurs – Danfoss – (un atout).
Connaissance de la logique de contrôle des automates programmables – Phoenix Contact (un atout).
Licence C (un atout).
Profil recherché
Excellentes connaissances techniques en programmation, instrumentation et électricité