Notre client est un fabricant québécois spécialisé dans la conception et la production de transformateurs électriques. L’entreprise est en croissance et évolue dans un secteur hautement technique, où la qualité de l’ingénierie et la performance des produits sont au cœur des priorités. Elle collabore également avec une usine située aux États-Unis et accueille des talents locaux et internationaux dans un environnement qui valorise la créativité, l’innovation et la collaboration.
Le rôle consiste à concevoir des transformateurs de puissance de A à Z, incluant les calculs manuels, la conception électromagnétique, les parties actives, l’analyse des spécifications ainsi que la préparation de la documentation technique. Il s’agit d’un poste d’ingénierie axé sur la conception et la performance des produits, et non d’un rôle de dessinateur(trice).
Les tâches
Créer les schémas, plans et documents requis pour la conception des transformateurs.
Effectuer des calculs manuels (ex. : nombre de fils, poids, nombre de spires, fil isolé, etc.).
Préparer des estimations de coûts en fonction des spécifications techniques.
Concevoir les parties actives et électromagnétiques.
Agir à titre de personne-ressource pour le développement de nouveaux produits.
Préparer la documentation technique et assurer la rigueur et la conformité des dossiers.
Apporter les corrections nécessaires lors de problématiques techniques.
Communiquer efficacement les informations aux ressources en modélisation 3D.
Contribuer à la performance technique globale des produits.
Vérifier et valider les conceptions afin qu’elles répondent aux exigences des essais internes.
Gérer plusieurs projets simultanément, lorsque requis.
Effectuer toute autre tâche connexe au poste.
Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis, nous souhaitons vous rencontrer !
Avantages
Environnement technique hautement spécialisé.
Horaire flexible favorisant la conciliation travail et vie personnelle.
Assurances collectives à coûts partagés (50/50).
Accès à la télémédecine.
Régime de retraite (REER) avec contribution de l’employeur.
Activités sociales.
Possibilité de relocalisation et accompagnement pour les candidatures internationales.
Cours de français offerts aux personnes candidates internationales.
Possibilités d’avancement selon l’expertise et la performance.
Exigences du poste
Diplôme en ingénierie ou dans un domaine électrique (la reconnaissance du titre par l’OIQ n’est pas obligatoire).
Minimum de 10 ans d’expérience en conception de transformateurs (un minimum de 5 ans peut être considéré pour une personne démontrant une expertise exceptionnelle).
Expertise démontrée en conception (et non uniquement en dessin technique).
Excellente maîtrise de la lecture de plans électriques et mécaniques.
Capacité éprouvée à réaliser des calculs manuels de bobinage et d’autres paramètres techniques.
Maîtrise de l’anglais requise pour interagir avec la clientèle et les partenaires anglophones, notamment aux États-Unis (50% du temps).
Connaissance du français ou volonté ferme de l’apprendre.
Capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
Bonne maîtrise d’Excel.
Connaissance de SolidWorks (un atout).
Membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (un atout).