Notre client, un leader reconnu dans la fabrication de portes d’acier résidentielles haut de gamme, se distingue par son innovation, sa croissance soutenue et une culture familiale où la collaboration et le respect sont au cœur des valeurs. Joignez-vous à une équipe passionnée qui mise sur la qualité et l’efficacité pour offrir des produits d’exception.
Sous la responsabilité du directeur, la personne planificatrice de production sera responsable de coordonner et planifier les activités de production afin d’assurer une utilisation optimale des ressources et le respect des délais. Ce rôle stratégique contribue directement à la performance et à la satisfaction des clients.
Les tâches
Planifier et ajuster les ordres de production en fonction des prévisions, des commandes et des niveaux d’inventaire.
Optimiser l’utilisation des ressources (main-d’œuvre, équipements, matériaux) en collaboration avec les équipes internes.
Coordonner avec la logistique et l’approvisionnement pour garantir la disponibilité des matières premières et la livraison des produits finis.
Analyser les indicateurs de performance et les écarts afin de proposer des solutions pour améliorer la productivité.
Vérifier la conformité des commandes et des mises en production, en anticipant et corrigeant les erreurs avant le lancement.
Communiquer avec les équipes et les clients pour répondre aux questions et informer des retards éventuels.
Contribuer à l’amélioration continue des processus, notamment par l’optimisation du système ERP et des pratiques internes.
Effectuer toutes autres tâches connexes.
L'usage du genre masculin est employé uniquement pour alléger le texte.
Avantages
Poste permanent
4 semaines de congé par an.
Salaire compétitif et progressif.
Assurance collective complète.
Ambiance familiale et entreprise en pleine croissance.
Activités sociales.
Formation à l’interne.
Exigences du poste
Formation : DEC ou AEC en planification ou gestion de la production.
Expérience : Minimum 3 ans en soutien administratif ou en planification.
Très bonne maîtrise d’un système ERP et de la suite Office (Excel, Word, Outlook).
La connaissance des principes d’amélioration continue est un atout.
Excellentes aptitudes en communication et en gestion des priorités.
Compréhension approfondie des processus de production et des exigences spécifiques de fabrication.